株式会社ノックラーン 採用サイト

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この度は、株式会社ノックラーンにご興味をお持ちいただきありがとうございます。 以下の内容をご覧いただき、ぜひ気兼ねなくお話しさせていただけますと幸いです。

CEO Message

人が自分らしく生きる選択肢と、その可能性を提供できる社会を、 事業を通じて創りたいと考えています。
人の可能性を信じ、大きな志と泥臭い覚悟を持ちながら、 社会に意義ある価値を提供する向上心のある人々と共に挑戦していきたいと思っています。
株式会社ノックラーン代表取締役 福本 英
 
 
 

ノックラーンが運営する事業

KnockLearn (ノックラーン)
副業社会人によるオンライン家庭教師KnockLearnでは難関校出身かつ様々な業界で活躍する社会人講師が、ワンランク上の授業をお届けするオンライン家庭教師サービスです。
Recboo (リクブー)
Recbooは明るい未来の創造にチャレンジしているスタートアップ・ベンチャー企業の採用力向上を目指し、戦略〜実行〜仕組み化までハイレベルな採用支援を提供するプロ・リクルーター集団です。
ミチテル(α版)
新しいキャリアへの道を模索する20代を対象としたキャリアチェンジ支援サービスです。専門職のメンターがコーチングを行い、目指す職種への転職をサポートします。
 
KnockLearn DIVE (ノックラーン・ダイブ)
高校生向け実践型オンラインプログラム「KnockLearn DIVE(ノックラーンダイブ)」では、4ヶ月の期間で実践的なビジネススキルを体系的に学び、プログラム修了後は有償インターンに参加し、実践活動を通してビジネススキルを磨いていくことができます。
KnockLearnサービス説明資料

ノックラーンの目指す世界

PURPOSE

「本来の自分」に問いをたて、人生に灯を照らす
人々が自分らしくあり続けようとする際、自分はどうすればよいのかと、 途方に暮れることがあると思います。 そのような時に我々は「歩みを照らす灯」の役割を担い、 自分自身の道を一歩一歩進んでいく後押しとなるような活動を 事業を通して実現していきたいと考えております。

MISSION

自らの可能性を信じ、幅広い人生の選択肢を持つことが当たり前の世の中を創出する

各事業の立ち位置

VALUE

圧倒的当事者意識
  • 自分が任されていることはもちろん、自分がバリューを発揮できることに対して高い視座を持って積極的に取り組もう
本質的課題解決
  • お客様やメンバーが抱えている本質的課題を常に捉え、解決し続けよう
自身を知り、学び続けよう
  • 「自分自身を知る」とは、自己を反省し、自分の言動や考え方を変えること。変わり続けるために森羅万象から学び続けよう
巻き込み巻き込まれ
  • 社内外問わず、遠慮は余計なお世話としてステークホルダーを巻き込みながらコトを前に進め続けよう
偉大な挑戦は仲間作りから
  • 「早く行きたければ一人で進め。遠くまで行きたければ、みんなで進め。」 ミッション・ビジョンの実現に向けて一緒に進んでくれる仲間集めをしていこう
 

今後の展望

<KnockLearn事業>
多くの顧客やメンバーから共感を得ていますが、次世代の教育スタンダードを確立するための認知拡大がまだ十分でありません。興味や関心を持つ人々へのアプローチや、ユーザー基盤の拡大、満足度向上の戦略と実行をさらに強化していきます。
<Recboo事業>
一定のPMF(0→1)を達成しており、次のステップとして数億規模の事業へと拡大するフェーズに入っています。この拡大期、または1→10フェーズにおいて、組織の構築や戦略・売上の拡大に注力していきます。
 

求人情報

正社員

HR・教育事業の1→10や新規事業立ち上げを担う事業責任者(COO候補)を募集!2023/10/2 9:192024/5/15 11:37

業務委託

HR・教育事業を運営する3期目ベンチャー企業の1人目人事を募集!2024/5/13 15:082024/5/15 11:24キャリアチェンジ支援サービス「ミチテル」の新規事業責任者を募集!2024/5/15 11:252024/5/15 11:37オンライン家庭教師KnockLearnの1人目マーケティング/セールスメンバーを募集!2024/5/15 11:382024/5/15 11:48スタートアップの中途採用を推進するリクルーターを募集!2023/10/8 4:042024/5/15 11:25

業務委託・インターン

【インターン生・主婦さん歓迎】クライアントの採用サポートをするコーディネーター募集!2023/10/8 3:562024/5/15 11:25
 
 

採用の流れ

  1. エントリー
    1. Google formよりエントリーいただきます。
      1. https://forms.gle/xpGX8X7puvsDkwgg6
  1. 日程調整
    1. 書類通過者には日程調整のご連絡をいたします。
  1. カジュアル面談
    1. 面談を実施し、会社と候補者さまとの相互理解を深めます。
  1. 1~2次面接
  1. 合否のお伝え
  1. 本参画
    1. 正社員の場合、入社3ヶ月は試用期間として業務委託契約(給与変動なし)となります。
 

働き方や福利厚生

フルリモートワーク

現在は、リモートワークで業務を進めています。
地方メンバーも多数在籍しており、代表も富山在住です。 今後は、リモートワークを維持しつつ、リモート文化が苦手な方でも働きやすい施策を考えて参ります。

フルフレックスワーク

お客様とのミーティングや社内会議に合わせてスケジューリングを行うことが多いです。そのため、必ず決まった出社時間はなく、1日の労働時間を自由にカスタマイズ可能です。

副業・兼業

競合他社でなければ可能です。ただし申請は必須となります。 ※ 本業に支障がでないことが大前提となります。

休日休暇

  • 土日祝休み
  • GW休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇は6か月勤務後10日付与・上限20日で繰り越し
 

働くメンバー

代表取締役 CEO 福本 英 Akira Fukumoto
兵庫県姫路市出身。九州大学経済学部経済工学科卒業。在学中は、英リーズ大学への1年間の留学を機に帰国後、東京都で塾を立ち上げ、スローガン株式会社で事業開発、REAPRA Venturesで投資先ソーシング/支援に従事しつつ、個人でチームを組成して複数のプロダクト作りを行う。
株式会社ビズリーチに新卒入社し、スタートアップ/ベンチャー企業・外資系企業・日系大手企業の中途採用コンサルティングに従事。
2022年3月 株式会社ノックラーンを創業。
UI/UXデザイナー 小倉 弘暉 Hiroki Ogura
京都府京丹後市出身。ECCコンピュータ専門学校マルチメディア研究学科卒業。 在学中は、デザイナーとして制作会社・事業会社でインターンを経験後、GovTechスタートアップでUIデザイン業務に従事しつつ、個人でチームを結成して複数のプロダクト作りを行う。 株式会社ビズリーチに新卒入社し、UI/UXデザイン・クリエイティブ制作業務やフロントエンド開発に従事。 その後、株式会社ゆめみに転職し、複数のプロダクトデザインに携わる。
 
KnockLearn事業部 BizDev 吉住 海斗 Kaito Yoshizumi
福島県 郡山市出身。東北大学農学部卒業。AI×HR事業を展開する株式会社ZENKIGENに入社後、一部上場企業をはじめとした大手企業の法人営業、人事データ分析業務に従事。その後、フィールドセールス・カスタマーサクセスを兼任し、2022年度前期における360度評価で全社1位を獲得。
KnockLearn DIVE事業部 責任者 青山 晃広 Akihiro Aoyama
鹿児島県出身。大学・大学院ではロボット工学を学び、コワーキングスペースの運営や創業塾の運営などに携わる。 その後、ベンチャー企業で新規事業責任者として事業の立ち上げを経験。
 
KnockLearn事業部 マーケター・事業開発 木佐貫 伊央 Io Kisanuki
福岡県福岡市出身。九州大学教育学部卒業。在学中は、AO入試対策塾や学生団体を立ち上げ、高校生のキャリア教育を幅広く手がける。
また、県内外複数の高校において、インターンやメンターとして、教科学習/探究学習の伴走支援や受験指導に携わる。現在は株式会社ビズリーチで、企画として戦略立案/実行支援を担う傍ら、進路系イベントの企画/登壇も精力的におこなっている。
KnockLearn事業部 リクルーター & バックオフィス 宮下 七海 Naoko Wakai
広島県出身。新卒で株式会社ウィルゲートに入社。営業とマーケティングを担当し、翌年全社MVPを受賞。その後、シニア向け事業を展開するスタートアップ企業にて広報室の立ち上げを経験。現在は広報からマーケティング、営業まで一貫して担当している。
 
KnockLearn事業部 現場責任者/広報 小川 友里奈 Yurina Ogawa
東京都出身。高校時代にニュージーランドへの留学を経験。早稲田大学文化構想学部を卒業後、株式会社ビズリーチで採用/採用広報を担当。その後、転職し、今治タオルのメーカーで人事/広報として勤務。
KnockLearn事業部 広報 いうと Iuto
愛知県名古屋市出身。通信制高校に在学中。株式会社ノックラーンで働く傍ら、ライターや広報として、感覚過敏研究所・株式会社MOVEDにも勤務。
 
Recboo事業部 セールスアシスタント 松岡 綾音 Ayane Matsuoka
北海道札幌市出身。京都芸術大学 通信教育部に在学中。就活サイトを運営する企業にて営業インターンを経験したのち、株式会社ノックラーンにジョイン。
Recboo事業部 リクルーター 永田 衛 Mamoru Nagata
大阪府出身。パーソルキャリア株式会社にて両面型エージェントとして社員数数万名の大手企業から1桁のベンチャー企業まで幅広く支援。新人賞・全国MVP等を受賞、部署史上最速でユニットリーダー着任。
Recboo事業部 リクルーター 五月女 将悟 Shogo Saotome
石川県出身。大学在学時から創業期の株式会社irodasに在籍しキャリアコンサルタント事業部のマネジメントを担い、社員数90名の規模まで組織を拡大。 また事業会社の採用責任者も経験。
Recboo事業部 リクルーター 狩野 由莉奈 Yurina Kano
東京都出身。2018年よりメキシコに移住。新卒でレバレジーズ株式会社に入社し、メキシコ支社の立ち上げや支社長などを経験。2023年9月よりフリーランスとなり、多くの企業の人事を担当。
Memory事業部 PM 佐藤 大貴 Hiroki Sato
栃木県出身。早稲田大学大学院法務研究科在学時に、ビジネスへの興味・関心が捨てきれず株式会社HARTiへ入社。本業では、営業やマネジメント業務を担当。
 

メンバーストーリー

目指すは、自分と向き合う社会の実現。ノックラーンCEO 福本 英にインタビュー。
中高生の選択肢や可能性を拡げる。KnockLearn事業部 企画・マーケ 木佐貫 伊央にインタビュー。
自由度が高い分、責任は自分に。Recboo事業部 リクルーター 五月女将悟にインタビュー。
スタートアップならではの不確実性こそ魅力。Recboo事業部 堂本拓磨にインタビュー
塾の運営しかできない大人にはなりたくない。Recboo事業部 コーディネーター 小野大毅にインタビュー。
 

提携ニュース

4ヶ月で実践的なスキルを身につけ、修了後に就業型インターン等に参加できる高校生向けプログラム「KnockLearn DIVE」3Dモデリングコース開講・Instagram運用コース2期生募集
【スタートアップ特化型】中途採用支援サービスのRecbooのVC提携が20社を突破!スタートアップ向けに特別キャンペーンを提供開始。
マンツーマン型オンライン家庭教師サービスKnockLearn(ノックラーン)令和6年能登半島地震被災地域への無償サービス提供を開始
【オンライン家庭教師業界初】自学自習中の疑問点を学年に応じてヒントで導き、考える力を育てる『数学・英語家庭教師GPT』提供開始
KnockLearn(ノックラーン)正式リリースについて、讀賣新聞様に掲載いただきました。
代表の福本が富山人材新聞様にて、「教育」のミライについて取り上げられました。
キャリア教育支援事業「KnockLearn」を提供するノックラーンが「Microsoft for Startups」に採択されました。
 
コーポーレートサイトは以下よりご確認いただけます。

カジュアル面談(Pitta掲載)

スタートアップ特化型中途採用支援「Recboo」での働き方を紹介!
20社以上のVCと提携したRecbooの今後の展開をゆるく共有
会社設立から2年間で取り組んだことと、今後取り組みたいことを話します!

Q&A

応募・選考プロセスについて

どこから応募可能ですか?
直接ご応募いただく場合は、こちらのGoogle Formよりご応募いただけます。
同時に複数のポジションにエントリーすることは可能ですか?
複数のポジションへのエントリーは可能です。ただし、選考に進んでいただく場合は1つのポジションでの選考とさせていただきます。また、エントリーの際にその旨をご相談いただけましたら面談の上、より候補者さまにご活躍いただけるポジションをご紹介させていただきます。
対面での面接はありますか?
原則、プロセスはオンライン面談で実施させていただいております。
必要に応じて、最終面接は対面で実施させていただくこともございます。
面接の所要時間について教えてください。
所要時間は30分〜60分程です。1度で2名以上のメンバーとの面接を実施させていただくこともございます。その場合は想定時間を超える可能性もございますのでご了承ください。
面談や面接時の服装や持ち物について教えてください。
ご自由な服装でご参加ください。また特に持ち物はございません。
 

働き方について

リモートワークは可能ですか?
可能です。原則、社内メンバーは全員リモートワークで業務を進めています。 リモートワークが合わない方に向けた制度整備を今後は拡大予定ですので、希望があれば面談でお伝えください。
勤務時間について教えてください
正社員・業務委託ともにフルフレックスタイム制を導入しています。 お客様とのミーティングや社内会議に合わせてスケジューリングを行っています。 必ず決まった出社時間はなく、1日の労働時間を自由にカスタマイズ可能です。
副業は可能ですか?
  • 競合他社でなければ可能です。ただし申請は必須となります。
  • ※ 本業に支障がでないことが大前提となります。
 
 
現在、各ポジション積極的に募集しておりますので、ご興味をお持ちの方はお気軽にカジュアル面談にエントリーください。
 

お問い合わせ

営業時間
  • 9:00〜18:00
連絡先
  • recruit@knocklearn.com
お問い合わせの際には、必ず返信先のご記入をよろしくお願いします。